东风汽车股份领导班子调整-东风汽车公司高管名单
2022年1月11日,东风汽车股份召开干部大会,宣布东风汽车股份领导班子成员调整。经东风公司党委研究决定:郭涛不再担任东风汽车股份党委书记、委员、工会主席职务,刘辉任东风汽车股份党委委员、书记、工会主席候选人,相关职务任免按有关规定办理。
△东风公司党委常委、副总经理、东风有限执行副总裁陈昊出席并讲话
△东风公司党委组织部部长郑红艺宣读决定
△东风有限党委书记王强主持会议
△东风汽车股份董事长赵书良,东风有限职能部门总部长、各事业部党政主要领导,东风汽车股份领导班子成员、职能部门部长及副部长、各分子公司(事业部)党政主要负责人等出席会议
陈昊说,这次东风汽车股份领导班子调整,是东风公司基于整体战略考虑,也是着眼于东风汽车股份长远发展,经过认真研究做出的慎重决定。陈昊表示,2021年,东风汽车股份克服多重不利影响,实现了销量和利润的增长,取得了丰硕的经营成果,但在取得成绩的同时,东风汽车股份仍然面临着提升产品竞争力、改善收益、提升管理效率和营销服务能力等挑战。
陈昊提出四点要求
要强化政治意识,增强使命担当,围绕“十四五”规划目标,主动担当作为。
要聚焦市场开拓和收益改善,持之以恒提升营销能力和产品竞争力。
要强化风险管控,夯实基础管理,助推经营管理高质量发展。
要切实抓好党建和党风廉政建设,为生产经营保驾护航。
郭涛、刘辉分别做了表态发言
郭涛
感谢组织的关怀,坚决服从组织的安排和决定。在东风汽车股份任职的三年多,学习到了很多东西,对轻型商用车的整个业务生态有了深入了解。三年来,和大家共同努力,一起拼搏,结下了深厚的友谊。现在,东风汽车股份已经站在一个很好的起点上,不仅销量连续五年增长,更可贵的是干部员工精神饱满、干劲十足、积极向上,尤其是通过全面深化改革,推动组织变革和品牌向上,为东风轻型车走上高质量发展的道路奠定了良好的基础。相信在新的领导班子带领下,东风汽车股份的发展一定会进入一个新境界,提升到一个新高度,祝愿东风汽车股份越来越好。
刘辉
感谢组织的信任和关怀,感谢各位同志打下的坚实基础。我将认真贯彻落实中央精神和东风公司党委要求,结合东风汽车股份实际,把工作一步步做好。一是要忠诚,提高政治站位,对党忠诚,树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”,落实全面从严治党要求,认真做好巡视整改工作;二是要干净,率先垂范,带头做到廉洁自律,带领广大党员干部严格执行党中央关于领导干部廉洁自律的各项规定,为东风汽车股份发展营造风清气正的政治生态和干事创业的良好氛围;三是要担当,按照两级总部的要求,把各项决策决议落到实处,团结带领广大干部员工按照“十四五”发展规划,一步一个脚印落实三年MTP和五年规划,加强领导班子建设,坚持民主集中制,激发党员干部干事创业积极性主动性创造性。
李军智对郭涛为东风汽车股份经营和党建做出的贡献表示感谢,对刘辉的加入表示欢迎。他说,郭涛同志兢兢业业、恪尽职守,对公司的领导班子建设及经营发展,尤其是在深化改革、历史遗留问题处理及新能源风险应对等方面,做出了重要贡献;在推动党建与经营深度融合,推进“1245”党建领先行动方面发挥了重要领头作用。当前,东风汽车股份正是事业的爬坡期,经营、改革、党建等各项工作千头万绪,更加需要党政班子齐心协力、同频共振。相信刘辉同志到任后,我们一定会在强化班子政治建设、深化“党建领先·融合赋能”、引领全体干部员工挑战高目标方面有新举措、新方法,推动东风汽车股份快速转型。
他表示,今年的目标任务艰巨,新的领导班子将保持战略定力,强化政治担当,坚持以客户为中心,增强责任意识、大局意识和底线思维,咬定目标不放松,苦干实干、砺行突破,奋力完成21.6万辆目标。
王强表示,对于此次任免决定,全体干部员工要统一思想与行动。针对东风公司“四提两干一跨越”的工作方针和2022年的经营目标,东风汽车股份党委要全力发挥“促落实”作用,实现“五个领先”;要引领全体干部员工实干苦干、主动担当和积极作为,要以开战即决战的精神,全力实现“开门红”,为全年目标达成奠定基础。
来源:东风轻型车
版权声明:本文内容由互联网用户自发贡献,该文观点仅代表作者本人。本站仅提供信息存储空间服务,不拥有所有权,不承担相关法律责任。如发现本站有涉嫌抄袭侵权/违法违规的内容, 请发送邮件至 931614094@qq.com 举报,一经查实,本站将立刻删除。